Подбор персонала

Находимся в поиске менеджера по подбору персонала на долгосрочную перспективу

Обязанности:

• Поиск и привлечение кандидатов из Казахстана на работу в России.

• Подбор персонала на вакансии: разнорабочие, грузчики.

• Проведение первичных интервью.

• Консультирование кандидатов по условиям работы, проживания и оформления.

• Сопровождение кандидатов до момента трудоустройства.

Требования:

• Опыт в массовом подборе персонала будет преимуществом.

• Уверенные коммуникативные навыки.

• Ответственность, организованность, ориентация на результат.

• Владение русским языком, знание казахского будет преимуществом.

• Наличие ПК/ноутбука, стабильного интернета и смартфона.

Мы предлагаем:

• Удаленный формат работы.

• Своевременную оплату.

• Поддержку на всех этапах работы.

• Стабильный поток вакансий.

• Возможность высокого дохода.

Основные направления подбора: аутсорсинговые проекты в России- производства. Если вы умеете находить людей, любите общение и хотите работать в сфере массового подбора персонала — будем рады сотрудничеству.